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출강교육

출강교육 안내

·출강교육은 다음과 같이 실시합니다.
  - 근로자 정기 안전보건교육
  - 관리 감독자 정기 안전보건교육
  - 법정의무교육 및 기업교육
· 교육 전문 강사진들과 함께하는 참여와 토론식의 강의 프로세스
· 각 고객사의 Needs 파악, 맞춤형 고객 프로그램 제안
· 고객사의 요구에 맞는 전문강사 선정 및 강의안 Customizing 구성


출강교육 비용가이드

구분 교육인원 비고
50명이하 50~100명 100~300명 300명 이상
일반강사 250,000 300,000 400,000 500,000 해당분야 전문자격을 갖추고, 강의경력 3년 미만
전문강사 400,000 500,000 600,000 800,000 해당분야 전문자격을 갖추고, 강의경력 3년 이상
우수강사 500,000 600,000 800,000 1,200,000 전문강사 중 만족도가 특히 우수한 강사 (상위 10%)
유명강사 800,000 1,000,000 1,500,000 2,000,000 방송인/대학교수 등 저명인사

  • ※ 상기 강사료는 1시간 특강강사료 기준이며, 여러 시간 강의 시 시간당 강사료는 하향 조정됩니다.
  • ※ 산업안전보건교육 외 법정의무교육 (성희롱예방,개인정보보호)등 과 함께 진행 시 교육비용은 조율 됩니다.
  • ※ 상기 강사료는 절대기준이 아니라 참고용으로 제시하는 수준으로, 내용난이도/ 강사수준/ 교육인원/ 강의지역/ 강의시간 등 다른 변수를 종합적으로 고려하여 강사료를 제안합니다.


근로자/관리감독자 출강교육 안내

근로자/관리감독자 정기 안전보건교육

안전보건에 대한 지식습득과 재해 사례의 주요 원인과 대책을 숙지하여, 산업 재해를 예방할 수 있습니다.
산업안전보건에 대한 필수 교육내용을 바탕으로 강의를 진행하며 1시간 이상부터 강의 가능합니다.
하단 교육과목 중 고객사에서 요청하는 내용으로 선택하여 진행 가능합니다.
고객사의 업종 및 직종별, 대상에 필요한 맞춤형 안전보건교육 진행이 가능합니다 (별도 협의 및 조정)



근로자/관리감독자 정기 안전보건교육
교육과목 교육내용
산업안전기본 - 산업안전의 중요성 산업재해의 4가지 요인 (4M)
- 체계적인 안전관리 / 사고예방원리 5단계
산업안전 바로알기 - 산업재해 예방의 4원칙 / 안전이론
- 재해발생의 예방대책
산업안전보건법 - 산업안전보건법의 주요 내용 및 특징
- 사업주 및 근로자가 알아야 할 산업안전보건법
작업안전 대책 - 불안전한 행동, 불안전한 상태의 파악
- 안전한 행동과 사고예방 대책
위험기계ㆍ기구 방호대책 - 방호장치의 기본원리
- 위험기계ㆍ기구 안전작업방법
재해다발업종 안전대책 - 서비스, 도소매, 음식숙박업, 보건 및 사회복지건물 등
종합관리업, 교육서비스업 등
올바른 운반방법 - 인력운반 재해 예방대책
- 기계운반 작업의 정의와 종류, 안전대책
물질안전보건자료 - 유해위험물질의 종류와 취급방법
- 물질안전보건자료(MSDS)
직업병의 종류 및 예방 - 주요 직업병의 종류 및 원인
- 각 질환의 예방방법
뇌·심혈관계 질환 - 뇌·심혈관 질환의 발생원인
- 골든타임의 중요성과 예방대책
직무스트레스(감정노동) - 업종별 사례 및 원인
- 직무스트레스 예방방법
관리감독자 정기 안전보건교육 강의세부사항
교육과목 교육내용
산업안전보건법의 이해 - 산업재해 발생 현황
- 산업안전보건법
관리감독자의 직무 - 관리감독자의 역할과 임무
- 관리감독자의 업무 내용
불안전한 행동과 안전심리 - 인간 행동과 심리의 특성
- 불안전한 행동의 원인
- 사고 예방대책 4M 대책
작업환경 및 유해ㆍ위험화학물질 - 작업환경에 대한 이해
- 유해ㆍ위험화학물질의 개념
- MSDS(물질안전보건자료) 제도
- 유해ㆍ위험화학물질의 취급방법 및 재해사례
직업병의 종류와 예방 - 호흡기질환과 소음성난청의 이해와 예방
- 근골격계 질환의 예방과 관리
- 뇌심혈관계 질환에 대한 이해와 예방
- 직무스트레스 관리
응급처치이론 및 실습 - 응급처치의 개요
- 심장 및 심실제세동기의 원리
- 심폐소생술의 이해 및 실습
위험기계ㆍ기구 안전작업 - 위험기계ㆍ기구 안전의 기본원리
- 재해사례로 보는 기계별 안전작업
위험성평가 제도 - 위험성평가 제도 개요
- 위험성평가 추진 절차


기업 출강교육 안내

일반기업, 관공서, 학교 임직원 기업교육
  • 교육신청 >> 원하시는 교육의 형태, 과정, 결과 등을 자유롭게 기술(기초정보입력)
  • NEED분석 >> 의뢰 내용 분석 니즈 파악, 지향점과 현황간의 분석을 통해 결과 도출
  • 교육설계 >> 교육의 방향, 목적을 수립하여 교육과정의 구조를 수립하여 교육 체계 마련
  • 과정개발 >> 구체적인 커리큘럼을 바탕으로 교안 및 교재개발, 강사 배정
  • 교육실시 >> 개발된 교육을 바탕으로 기업에 맞춘 맞춤형 교육, 고객사 만족도 상승
  • 결과보고 >> 교육만족, 운영 결과보고 보고서 작성 및 메뉴얼 정리 공유

기업CS교육 스피치 & 프레젠테이션 조직활성화 조직활성화 리더십
  • - 서비스마인드
  • - 컴플레인응대기법
  • - DISC진단
  • - 실전서비스커뮤니케이션
  • - 텔레커뮤니케이션
  • - 비즈니스매너
  • - 이미지메이킹
  • - MOT
  • - 서비스스피치교육
  • - 들리는이야기스토리텔링
  • - 해법발음발성
  • - 프레젠테이션역량강화
  • - 팀빌딩(팀웍강화)
  • - 동기부여강화
  • - 시간관리
  • - 직무스트레스관리
  • - 웃음치료
  • - 미술심리
  • - 와인매너
  • - 리더십
  • - 여성리더십
  • - 감성리더십
  • - 셀프리더십
인문학강의 모니터링 오피스활용 영업/마케팅 아웃도어/워크샵
  • - 윤리인문학
  • - 교양인문학
  • - 역사인문학
  • - 영화로보는인문학
  • - 전화모니터링
  • - 현장모니터링
  • - 엑셀활용교육
  • - 비지니스문서작성
  • - PPT활용교육
  • - 마케팅역량강화
  • - SNS마케팅
  • - 카피라이팅 기초
  • - 데이터 해석의 이해
  • - 세일즈역량강화
  • - 연수원/워크샵
4차산업혁명
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